员工生产力监控

员工生产力分析

企绩监控员工生产力追踪软件是一款强大的用户生产力监控工具。

我们的解决方案可让管理人员准确了解员工的工作效率。您可以追踪员工的工作表现,了解他们是在勤奋工作,还是在浏览社交媒体、兼职或敷衍了事。

企绩监控员工生产力监控工具将有助于监控员工绩效。使用该软件,管理人员可以轻松地定义员工的平均效率,并确定哪些员工最有动力,哪些员工最易拖延。

企绩监控的员工效率报告及其远程员工生产力测量工具为管理人员提供了有关员工参与公司工作流程的最准确信息。

对员工效率的分析对于高层管理人员、部门主管和人力资源部门专家来说非常有用。

我们的生产力监控软件收集的数据有助于采取适当的管理措施,提高公司的整体绩效。

如何收集员工工作效率数据?

企绩监控员工工作效率监控软件可分析每位员工的计算机活动,并自动收集员工在工作计算机上执行的每个操作的数据。无论您的团队成员是在某些娱乐网站上漫无目的地浏览,还是在被认为非生产性的应用程序上花费大量时间,甚至是在无数次咖啡休息时间中消磨时间——我们的工作效率监控软件都能捕捉到这一切!

企绩监控将每位员工的行为分为生产性、非生产性、中性或未分类。空闲时间被归类为不活跃期。

默认情况下,我们的数据库中包含700个非生产性网站的预配置列表。但是,我们建议您为每位员工配置个人偏好,以确保分析的准确性。

所有收集的数据将以报告的形式显示在查看器以及专门的Web界面中。我们的员工生产力追踪软件还提供通过电子邮件发送Excel格式的已编译报告的选项。

企绩监控生产力报告

效率报告

为管理人员提供特定员工或整个部门效率的整体情况。它显示了员工在工作时间访问的网站以及使用的应用程序。

每日详情报告

允许经理更仔细地审查员工的活动,找出工作效率最高和最低的时间段,并监控员工何时上班和下班。附加的循环图表显示了每位员工不同类型活动的可视化分布。

动态报告

帮助经理根据一天中的时间、一周中的日期等确定员工的工作效率,并揭示员工积极性的峰值和低谷。

时间报告

收集员工使用的网站和应用程序的所有数据。经理可以查看员工在特定应用程序上互动或浏览各种资源所花费的时间。

应用程序报告

根据类别(生产性、非生产性、中性)生成最常用应用程序的评级。您可以在此处阅读有关Kickidler报告的更多详细信息。

从何处开始监控员工绩效?

创建公司架构,按团队对员工进行分类。配置软件查看器的访问权限。

调整每位员工的工作日程。设置工作日的开始和结束时间、授权的休息时间,并将假期和商务旅行纳入日程安排。

根据每位员工的活动和工作类型,为每位员工配置生产性、非生产性和中性的网站和应用。

例如,SAP对于会计经理来说是生产性应用,而社交网络则被视为非生产性。相反,对于社交媒体经理而言,有公司存在的社交网络可以归类为生产性应用。雅虎和谷歌搜索引擎可以被视为“中性”,因为它们既可以用于生产性目的,也可以用于非生产性目的。

调整发送到您的电子邮件的报告的时间和频率,方便您使用。

享受我们员工绩效追踪软件的完整功能!

员工生产力分析有什么作用?

监控员工上网情况

监控电脑活动比仅仅屏蔽某些网站有效得多,因为屏蔽网络上的所有非生产性资源几乎是不可能的。员工监控还能对员工产生有益的心理影响,激励他们在工作时间内提高生产力。该解决方案还能为员工绩效提供基于证据的建议。它能让管理人员了解员工生产力的真实情况。

工作流程的全面分析

确定每位员工的工作效率以及公司每个结构单元的整体效率。确定个人工作效率方面的领导者和落后者。

组织氛围分析

找出哪些员工是薄弱环节,并对同事产生整体负面影响。确定哪些专家浪费大部分工作时间无所事事或花工作时间寻找新工作。企绩监控软件能够追踪员工的工作效率,从而实现上述目标。

提高员工效率

监控不力必然导致员工工作效率和效率下降。通过引入企绩监控监控软件,您可以实现公司监控流程的自动化,加强数据安全并提高工作流程的效率。

客户案例

说到生产力分析,企绩监控确实无可匹敌。我们的客户中,有一家IT公司就是使用企绩监控监控软件获益的众多案例之一。该公司的技术支持团队工作量繁重,不堪重负。

在企绩监控的帮助下,管理层成功识别出那些为了提升自己的生产力指标而伪造工单的欺诈员工。

最终,公司没有像最初计划的那样雇佣更多员工,因为借助企绩监控,他们可以更均匀地分配工作量,更高效地将员工分配到各个团队。